Apr
26
Salariés, cadres, cadres dirigeants : Négociation d’une rupture conventionnelle (RC) ou d’une transaction : comment optimiser les règles et allocations Pole Emploi ?

Négocier une rupture conventionnelle ou une transaction avec son employeur n’est jamais chose aisée.
 

Or, il existe un aspect qui est souvent négligé par les salariés dans ce cadre mais qui peut donner lieu à de bien mauvaises surprises : les effets de la rupture conventionnelle ou d’un licenciement suivi d’une transaction sur l’indemnisation par l’assurance chômage (Pôle Emploi).

Lorsqu’il négocie une rupture conventionnelle ou une transaction, le salarié peut en effet optimiser à son profit les règles de Pole Emploi.

Pour lire la suite de la brève, cliquez sur le lien ci-dessous.

En savoir plus sur https://www.village-justice.com/articles/negociation-une-rupture-conventionnelle-une-transaction-comment-optimiser-les,28368.html#A31dYg6Doj843lql.99

 

Frédéric CHHUM, Avocats à la Cour (Paris et Nantes)

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